Формы организации и производительность труда
Формы организации труда на строительстве могут быть различными, они зависят от применяемых конструкций, методов работы, машин, установок и других средств производства.
Уменьшение затрат времени на продуктивную работу и повышение производительности труда рабочих достигаются применением расчлененного способа организации труда; при этом строительный процесс разделяется на операции, которые группируются в соответствии с квалификацией рабочих. Таким образом, создаются условия для организации звеньев по расчлененному, пооперационному принципу.
Звено состоит из группы рабочих (одной или нескольких профессий), наименьшая численность которой обусловливается рациональной организацией труда при выполнении определенного строительного процесса. Звенья подбираются с таким расчетом, что рабочие высокой квалификации выполняют более сложные операции, а менее сложные поручаются рабочим более низкой квалификации. Например, монтажник конструкций 5 разряда, возглавляя монтажное звено, монтирует конструкции здания из крупногабаритных элементов, а простые операции при монтаже, например зачистка стыков собираемых конструкций, заливка швов и т. п., поручаются монтажнику конструкций 3 разряда.
Наибольший производственный и экономический эффект достигается в том случае, если звенья рабочих, организованные по принципу расчленения операций строительного процесса, объединяются в бригады для выполнения отдельных видов работ, например для монтажа сборных фундаментов или кладки стен.
штабелер складской | ||||
 | ||||
